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Régime collectif : les 3 méthodes d’optimisation du dollar

Les avantages sociaux s’inscrivent dans une démarche de rémunération globale pour les entreprises qui doivent faire face à un contexte de pénurie de main d’œuvre qualifiée.

La maison n'est pas un fonds de pension

À l'aube de la retraite, le salarié de la classe moyenne a accumulé un actif qui se détaille pour l'essentiel en valeur résidentielle et en fonds de retraite.

Mise à jour de nouvelles lois concernant les régimes collectifs

Le gouvernement du Québec a légiféré sur plusieurs aspects touchant les régimes collectifs lors de la dernière année.

La cohabitation intergénérationnelle en entreprise: une nécessité incontournable, des avantages considérables !

Nos sociétés sont confrontées à un phénomène démographique sans précédent en Occident : l’accroissement de l’espérance de vie, jumelé à une baisse du taux de natalité, engendrent le vieillissement général de la population.

Comment optimiser le rendement après impôt des investissements de votre entreprise ou compagnie de gestion ?

Quand vient le temps d’investir les liquidités de votre entreprise, il est important de rechercher un type de placement qui respectera votre profil d’investisseur et qui fera croître votre portefeuille.

L’impact des nouvelles règles gouvernementales sur les fiducies testamentaires

La fiducie testamentaire est un outil couramment utilisé par les Canadiens pour les nombreux avantages qu’elle comporte en termes de planification successorale.

L'importance de l'épargne

L’épargne est le point de départ de votre vie financière, elle doit faire partie de votre hygiène de vie financière. L’épargne permet de vous enrichir à court, moyen et long terme, mais aussi, à vous procurer un coussin en cas de coups durs.

Réussir l’intégration d’un nouvel employé grâce au DISC Accélérateur

Le DISC Accélérateur (Test de personnalité basé sur les travaux de Carl Jung) est un outil fort utile pour favoriser la communication entre des personnalités de différente nature. Il est aussi utilisé régulièrement lors de processus d’embauche. Or, ce même test peut aussi aider à plusieurs autres aspects de la gestion des ressources humaines.

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Continuity management in family SMEs

Continuity or succession in a family company is fraught with issues that are seldom managed well. Read more...